员工工资流水证明应该包括以下基本要素：

1. 公司信息：

   - 公司名称

   - 公司地址

   - 公司联系方式（如电话、邮箱）

2. 员工信息：

   - 员工姓名

   - 员工身份证件号码

   - 员工职位或岗位

3. 工资发放周期：

   - 发放日期范围，确保包含所需的时间段

   - 发放频率（例如每月、每周）

4. 工资明细：

   - 每个发放周期内的详细工资项目和金额，例如：

       - 基本工资：具体金额

       - 绩效奖金：具体金额

       - 加班工资：具体金额

       - 考勤扣款：具体金额

       - 社保、公积金代缴额：具体金额等

5. 累计工资金额：

   - 总计每个发放周期内的工资金额

6. 公司章程：

   - 公司章程或人力资源政策的说明或引用，以确保证明文件的合法性和准确性。

另外，为了使工资流水证明更加专业和可信，建议在证明文件上加盖公司的公章，并由相关负责人或人力资源部门的授权人签署。

请注意，具体的工资流水证明内容可能因公司政策、国家法规或申请机构的要求而有所不同。在编写工资流水证明时，请确保准确、真实，并遵循相关规定。如有需要，建议与您所在公司的人力资源部门咨询，以确保证明文件符合要求。